Grupo Bemalu
Bienvenidos/as a Comercial y Compras
Identificando oprtunidades de negocio que impulsen nuestro crecimiento.
Misión del departamento
1
Oportunidades que impulsen el crecimiento
A través de una gestión comercial estratégica, nos esforzamos por identificar oportunidades de negocio que impulsen el crecimiento sostenible de nuestra empresa a nivel global.
2
Confianza, transparencia y cumplimiento
Establecemos relaciones sólidas y duraderas con proveedores y clientes, basadas en la confianza, la transparencia y el cumplimiento de los más altos estándares éticos y de calidad.
3
Productos y servicios de calidad al mejor precio
En cuanto a la gestión de compras, buscamos la eficiencia en todos los procesos, desde la identificación de necesidades hasta la selección de proveedores y la negociación de contratos. Priorizamos la obtención de productos y servicios de calidad al mejor costo posible, contribuyendo así a la rentabilidad y competitividad de nuestra empresa en el mercado global.
4
Eficiencia, ética y excelencia
Nuestro propósito en el Departamento Comercial y Compras es ser un motor impulsor del éxito empresarial, valorando y reconociendo la dedicación de nuestro equipo y contribuyendo al crecimiento sostenible de nuestro negocio a través de una gestión comercial y de compras eficiente, ética y orientada hacia la excelencia.
Responsables del departamento
Organización Comercial y Compras

Dirección Comercial
Tiene como responsabilidad principal liderar, desarrollar y gestionar al equipo comercial para alcanzar los objetivos estratégicos de ventas mientras fomenta un entorno de trabajo saludable y productivo. Su rol incluye supervisar el rendimiento y el desarrollo profesional del equipo, asegurar el respeto a los derechos laborales de todos los empleados bajo su cargo y promover la igualdad y el bienestar en el entorno laboral. Además, es responsable de seleccionar cuidadosamente a los nuevos empleados del equipo, integrando talento que contribuya a los objetivos y a la cohesión del departamento.

Controller Comercial y Compras
Asegura que las operaciones de ventas y compras se realicen dentro del presupuesto y alineadas con los objetivos estratégicos de la empresa. Su misión incluye monitorear, analizar y reportar el desempeño financiero del departamento, optimizando recursos, garantizando la rentabilidad y eficiencia, y proporcionando datos clave para decisiones informadas. Además, gestiona presupuestos, planificación financiera y análisis de variaciones, promoviendo la transparencia financiera y la gestión efectiva de los recursos en ambas áreas.

Community and Content Manager
Gestiona y fortalece la presencia digital de la empresa, desarrollando contenido atractivo y relevante para plataformas online y fomentando una comunicación efectiva con la comunidad. Su objetivo principal es aumentar la visibilidad e interacción de la marca, generando confianza, fidelizando a la audiencia y contribuyendo al crecimiento de la comunidad digital. Además, se encarga de crear y administrar contenido visual y escrito, analizar el rendimiento de las publicaciones, adaptarse a las tendencias del mercado y gestionar la reputación de la marca mediante la interacción ágil y profesional con los usuarios.

Coordinador/a Equipo Comercial
Lidera y coordina al equipo de ventas para garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales. Su función principal incluye la planificación y ejecución de estrategias de ventas, el seguimiento de los resultados del equipo, la capacitación y motivación de los vendedores, y la mejora continua de los procesos comerciales. También se encarga de mantener relaciones sólidas con los clientes clave, identificar oportunidades de negocio y colaborar con otros departamentos para alinear las estrategias comerciales con los objetivos de la empresa.

Coordinador/a Equipo Compras
Supervisa y gestiona al equipo encargado de las adquisiciones para garantizar la disponibilidad de productos necesarios al mejor costo y calidad. Sus responsabilidades incluyen negociar con proveedores, establecer acuerdos de compra, controlar el presupuesto asignado, y optimizar los procesos de aprovisionamiento. También asegura que las compras estén alineadas con las necesidades operativas y comerciales, realiza análisis de mercado para identificar nuevas oportunidades, y promueve la eficiencia en la gestión de inventarios

Comercial
Impulsa el crecimiento de la empresa a través de la identificación y captación de nuevos clientes, así como el fortalecimiento de las relaciones con los clientes existentes. Tiene la responsabilidad de promover y vender productos, adaptando las soluciones a las necesidades de los clientes y asegurando su satisfacción. A través de la gestión activa del ciclo de ventas, desde la prospección hasta el cierre de la venta y el seguimiento post-venta, contribuye a alcanzar los objetivos de ventas establecidos, asegurando la rentabilidad y la fidelización de los clientes para lograr el crecimiento sostenido de la empresa.

Comprador/a
Garantiza la adquisición de productos de calidad, a precios competitivos, y en los plazos requeridos, para satisfacer las necesidades comerciales y operativas de la empresa. Este puesto implica la identificación de proveedores confiables, la negociación de condiciones favorables de compra y la gestión de inventarios para asegurar que los productos estén disponibles en el momento adecuado.

Administrativo/a Comercial
Brinda soporte administrativo integral al equipo comercial, asegurando que las actividades operativas se desarrollen de manera precisa y eficiente. Es responsable de organizar la documentación, actualizar bases de datos, gestionar pedidos, elaborar informes y coordinar con otros departamentos como logística y finanzas. Este rol optimiza los procesos internos, facilitando que el equipo comercial se enfoque en la atención al cliente y el cierre de ventas, mientras garantiza un entorno de trabajo estructurado y registros precisos que contribuyen a una toma de decisiones informada.

Auxiliar Administrativo/a Comercial
Brinda soporte administrativo eficiente al equipo comercial, asegurando que los procesos operativos se desarrollen de manera fluida. Este puesto es clave para el manejo de documentos, la actualización de bases de datos, la coordinación de agendas y la preparación de informes, lo que permite al equipo comercial centrarse en sus objetivos estratégicos. Además, garantiza la gestión precisa y puntual de tareas administrativas relacionadas con ventas, pedidos y relaciones con clientes y proveedores, mientras mantiene comunicación constante con otros departamentos para asegurar la correcta ejecución de las actividades comerciales.